Staffnet+ >
Yr Wythnos Gyda Rob 26 Ebrill 2024
Yr Wythnos Gyda Rob
26 Ebrill 2024
Annwyl gydweithwyr,
Mae hon wedi bod yn wythnos arall lle mae'r Cyngor wedi bod dan sylw am y rhesymau cywir.

Efallai fod y rhai ohonoch a arhosodd i fyny yn hwyr nos Fawrth wedi gweld nifer o'n cydweithwyr yn ymddangos ar y Rhaglen materion cyfoes ITV Cymru The Sharp End. Defnyddiodd y rhaglen, a'r darn ysgrifenedig cysylltiedig, ein Cyngor fel astudiaeth achos i egluro i'r cyhoedd yr effaith y mae pwysau ariannol yn ei chael ar ein gwasanaethau.
Tynnodd sylw hefyd at rai o'r ffyrdd yr ydym yn newid y ffordd yr ydym yn gweithio i'n galluogi i barhau i ddarparu gwasanaethau y gwyddom sy'n bwysig ac ar yr un pryd, cyfrannu at ddyfodol iachach a gwyrddach i'r Fro.
Siaradodd Jon Greatrex, ein Swyddog Parciau a Mannau Agored, am y ffordd yr oedd y penderfyniad i beidio â gwneud cais am Faner Werdd ar gyfer ein parciau eleni wedi bod yn un anodd ond rhoddodd hynny gyfle i ni symud tuag at ffordd fwy ecolegol gyfeillgar o gynnal a chadw mannau gwyrdd, a allai helpu i fynd i'r afael â'r argyfwng natur trwy roi lle i rai rhywogaethau ffynnu.

Esboniodd Colin Smith, ein Rheolwr Gweithredol ar gyfer Gwasanaethau Cymdogaeth, sut mae'r trefniadau ailgylchu newydd ar gyfer y Fro yn arbed dros £1m bob blwyddyn yn ogystal â galluogi ailddefnyddio mwy o wastraff nag erioed a'n helpu i gyrraedd ein nodau Prosiect Sero.
Yn yr un darn, gwnaeth Arweinydd y Cyngor hefyd yn glir pa mor anodd y bydd rhai o'r penderfyniadau y byddwn yn eu hwynebu yn y dyfodol agos yn debygol o fod.
Hoffwn ddiolch yn fawr iawn i bawb a gymerodd ran ac i’r rhai y gwnaeth eu gwaith y tu ôl i'r llenni y cyfan yn bosibl. Roeddwn wrth fy modd yn gweld ein gwaith yn cael ei ddarlledu i'r genedl ac yn cael ei ddefnyddio fel enghraifft o'r hyn y gellir ei wneud pan fyddwn yn barod i feddwl yn wahanol am ddarparu gwasanaethau. Rwy'n gwybod hefyd nad yw'r pwysau yr ydym i gyd yn ei wynebu yn amlwg weithiau i breswylwyr lleol a gall hyn wneud i'n rolau deimlo'n ddiddiolch ar adegau. Gobeithio y bydd sylw parhaus y cyfryngau o ran cyflwr presennol y gwasanaethau cyhoeddus yn helpu i fynd i'r afael â hyn ac yn helpu mwy o bobl i weld y gwerth yn ein gwaith fel yr ydym ni yn ei wneud.
Roedd y darn yn amserol iawn oherwydd dros y pythefnos diwethaf rwyf wedi arwain gweithdai gyda'r Tîm Arwain Strategol a'r Cabinet i ddatblygu cam nesaf ein rhaglen Ail-lunio. Cefais drafodaeth ddefnyddiol iawn hefyd ddydd Llun yr wythnos hon gyda'r Fforwm Cyllideb Ysgolion lle'r oeddem yn gallu trafod cyllidebau ysgolion. Fe wnaeth hyn ein galluogi i ddechrau meddwl sut y gallem weithio gyda'n gilydd ar drawsnewid y ffordd yr ydym yn darparu gwasanaethau i gefnogi ein hysgolion ac opsiynau eraill i'n galluogi i wynebu heriau cyllidebau ysgolion yn uniongyrchol.
Bydd ein rhaglen Ail-lunio yn cael ei hadeiladu o amgylch asesiad manwl o’r ffordd yr ydym yn gweithio, neu fel yr ydym yn ei alw, ein Model Gweithredu Targed. Ochr yn ochr â hyn, bydd pedair thema arall o drawsnewid fydd yn siapio'r prosiectau fydd yn ein galluogi i ddarparu Cyngor sy'n addas ar gyfer 2030. Byddwn yn canolbwyntio ar drawsnewid gwasanaethau, gwytnwch digidol, economaidd a chryfhau cymunedau. Yn bwysicaf oll, byddwn bob amser yn gofyn 'sut mae'r hyn yr ydym yn ei wneud o fudd i'n preswylwyr?'.
Mae rhywfaint o waith i'w wneud o hyd ar gwblhau arbedion a chanlyniadau targed, a nodi'r holl brosiectau posibl, ond byddaf yn rhannu manylion llawn y rhaglen unwaith y bydd ar gael, yn y dyfodol agos iawn. Rwyf hefyd yn awyddus iawn i sicrhau ein bod yn darparu rhaglen gynhwysfawr o ymgysylltu â staff dros y misoedd nesaf i sicrhau bod pawb yn cael eu briffio'n llawn ar yr hyn sydd o'n blaenau ac yn gallu dylanwadu'n llawn ar ein cynlluniau ac yr un mor bwysig, chwarae eu rhan yn gwneud i bopeth ddigwydd.
Rydym eisoes mewn sefyllfa gref iawn. Yn anad dim oherwydd ein bod eisoes wedi cyflwyno newidiadau sylfaenol i faint o wasanaethau sy'n cael eu darparu gyda llwyddiant mawr. Un o'r enghreifftiau gorau o un o gyfnodau cynharach Ail-lunio yw llyfrgelloedd cymunedol y Fro.
Mae Llyfrgell a Chanolfan Gweithgareddau Dinas Powys yn cael ei rhedeg gan dîm ymroddedig ac mae'n enghraifft wych o sefydliad dan arweiniad gwirfoddolwyr sydd wedi'i wreiddio'n gadarn yn ei gymuned ac felly'n gallu canolbwyntio ei wasanaeth ar ddiwallu anghenion lleol.
Nid yw'n syndod felly bod y tîm y tu ôl i'r llyfrgell wedi ennill gwobr Arwyr Lleol yn ddiweddar mewn pleidlais gyhoeddus a gydlynir gan Gyngor Cymuned Dinas Powys. Roedd y wobr yn cydnabod ymrwymiad, anhunanoldeb a chefnogaeth ddiwyro y tîm o wirfoddolwyr a disgrifiodd fod y tîm wedi gadael 'ôl parhaol ar y gymuned'. Canmoliaeth uchel yn wir ac yn gwbl haeddiannol. Llongyfarchiadau i’r tîm.
Hoffwn ddiolch hefyd i'r swyddogion a gymerodd ran mewn dwy sesiwn galw heibio yr wythnos diwethaf, yn Sain Tathan ac yng Nghanolfan Chwaraeon Colcot. Yn Sain Tathan, roedd ein cydweithwyr, ochr yn ochr â chynrychiolwyr y Weinyddiaeth Amddiffyn, yn siarad â phreswylwyr lleol am y trefniadau sydd ar waith i gefnogi'r teuluoedd hynny a gyrhaeddodd o Afghanistan yn ddiweddar. Yn Colcot, roedd swyddogion yn siarad â phreswylwyr lleol am gynnig i adeiladu cyfleusterau chwaraeon newydd yng nghaeau chwarae Buttrills gerllaw, datblygiad a fyddai'n cael ei ariannu drwy ddefnyddio safle presennol Canolfan Chwaraeon Colcot ar gyfer tai Cyngor newydd. Roedd y ddau yn enghreifftiau o'n staff yn rhoi eu hunain yng nghalon y cymunedau i ymgysylltu ar faterion anodd ac i egluro i breswylwyr pam ein bod yn gwneud yr hyn a wnawn. Gall hyn fod yn anodd - roedd sesiwn Colcot yn arbennig o heriol diolch i sibrydion di-sail sy'n mynd o gwmpas ar Facebook - ond dyma'r peth iawn i'w wneud bob amser ac mae'n ein dangos ni fel Cyngor sy'n cyflawni ein gwerthoedd a'n hymrwymiad i gynnwys preswylwyr yn ein gwaith. Nid yw gwasanaeth cyhoeddus byth yn hawdd a bydd yna bobl sy'n gweld y Cyngor fel targed hawdd bob amser.
Diolch yn fawr iawn i'r cydweithwyr hynny a gyflwynodd eu hunain ac a oedd yn barod i ddadlau o blaid cefnogi'r rhai mwyaf agored i niwed yn ein cymunedau dros y rhai â'r lleisiau uchaf.
Yn olaf, yr wythnos hon hoffwn ffarwelio â chydweithiwr sydd wedi gwasanaethu am amser hir iawn. Ddydd Mercher, gelwais i mewn i'r Gwasanaethau Democrataidd i ddymuno’r gorau i Julie Gratton a ddaeth â'i hamser gyda'r Fro i ben yr wythnos hon ar ôl 42 o flynyddoedd a 5 mis o wasanaeth ymroddedig. Bydd unrhyw un sydd wedi defnyddio cylch pwyllgorau'r Cyngor yn gwybod pa mor annatod y bu Julie i'r tîm Democrataidd (a’r Gwasanaethau Pwyllgorau cyn hynny). Diolch yn fawr iawn Julie am bopeth rydych chi wedi'i wneud yn ystod y cyfnod hwnnw. Rwy'n dymuno'r gorau i chi ar gyfer eich ymddeoliad.
Fel bob amser, diolch i chi i gyd am eich gwaith yr wythnos hon. Diolch yn fawr iawn.
Rob.