Yr Wythnos Gyda Rob

10 Mawrth 2023

Annwyl gydweithwyr, 

Yn fwy na’r arfer, mae hon yn teimlo fel wythnos brysur iawn i geisio ei chrynhoi, gyda gwaith gwych yn cael ei wneud ar draws y Cyngor.

Pleidleisiwyd o blaid cynigion y gyllideb mewn cyfarfod Cyngor Llawn nos Lun a byddant yn dod i rym o ddechrau'r flwyddyn ariannol newydd. Gobeithio y byddwch eisoes wedi gweld neges ar y cyd ddydd Iau gan yr Arweinydd a minnau ar y gyllideb. Fel y byddwch yn gwybod o negeseuon blaenorol, er gwaethaf setliad gwell na'r disgwyl gan Lywodraeth Cymru, mae'r Cyngor yn parhau i wynebu sefyllfa ariannol heriol, i raddau helaeth oherwydd yr argyfwng costau byw wrth i brisiau, chwyddiant a chyfraddau llog oll godi'n ddramatig.

Budget Proposals 23-24 CY

Bwriad strategaeth y gyllideb oedd amddiffyn ysgolion a chefnogi gwasanaethau i'r preswylwyr mwyaf agored i niwed yn ystod y cyfnod anodd hwn. Rwy'n credu mai dyma beth rydyn ni wedi'i gyflawni. Bydd cynnydd o 4.9% yn y Dreth Gyngor; cynnydd sydd wedi ei gadw mor isel â phosib am ein bod yn gwerthfawrogi'r pwysau sy'n wynebu aelwydydd ar hyn o bryd. Ochr yn ochr â hyn bydd cynnydd yn y taliadau am rai gwasanaethau anhanfodol. Bu’n rhaid gwneud rhai penderfyniadau anodd hefyd ynglŷn â gwasanaethau oherwydd, yn syml, does dim digon o arian i gynnal y rhain i gyd ar y lefelau presennol.

Cytunwyd hefyd yn yr un cyfarfod ar Gynllun Cyflawni Blynyddol 2023/24. Mae ein sefyllfa ariannol yn un o nifer o ffactorau sy'n gyrru llawer o newid o fewn y sefydliad. Yn y CCB newydd rydym wedi alinio gwaith y Cyngor â'r tair her fwyaf critigol sy'n wynebu cymunedau yn y Fro ac i ni fel sefydliad – costau byw, Project Sero, a gwydnwch sefydliadol. 

Gyda'r gyllideb wedi'i chytuno, cyfarfu’r UDA a'r Cabinet ddydd Iau i drafod sut y gallwn gydweithio i gyflawni ar gyfer preswylwyr a chydweithwyr. Buom yn trafod y tair her gritigol, fel y nodir yn y CCB, a'r gweithgarwch galluogol sydd gennym ar waith - pethau diwylliannol a gweithredol, fel ymgysylltiad a lles staff, yn ogystal â defnyddio ac adrodd data. Gyda'n gilydd, cytunon ni ar ein meysydd gwaith y mae angen eu blaenoriaethu a sut y gallwn ni i gyd newid y ffyrdd rydyn ni'n gweithio. Bydd gen i ddiweddariad llawnach ar sut y gallwn gyflawni ein hymrwymiadau CCB yn ystod yr wythnosau nesaf, ond mae un peth yn glir – mae angen i bob un ohonom barhau â gwaith rhagorol y blynyddoedd diwethaf sydd wedi caniatáu i ni drawsnewid fel sefydliad.  Bydd angen canolbwyntio o'r newydd ar greadigrwydd ac arloesedd, fel y gallwn ymateb i heriau ariannol yn uniongyrchol wrth barhau i gyflawni dros ein cymunedau. 

International School Meals Day Poster

Dydd Iau oedd Diwrnod Prydau Ysgol Rhyngwladol, ac nid oes enghraifft well o’n harloesi llwyddiannus na sut rydym yn darparu ein gwasanaeth prydau ysgol erbyn hyn. I gydnabod eu gwaith rhagorol drwy gydol y flwyddyn, hoffwn ddiolch i'r tîm yn Big Fresh a'n cydweithwyr yn Dysgu a Sgiliau sy’n gweithio'n agos gyda nhw i ddarparu gwasanaeth rhagorol i'r Fro. 

Big Fresh logo

Y llynedd gwnaeth Llywodraeth Cymru ymrwymiad i gynnig prydau ysgol am ddim i bob disgybl cynradd erbyn 2024. Rwy'n falch iawn ein bod ni, yn y Fro, ar y trywydd iawn i gael y gwasanaeth yn ei le ymhell cyn y dyddiad targed hwnnw. Yn wir, ar ôl i'r Fro gofnodi'r lefelau prydau ysgol am ddim uchaf yng Nghymru yn ystod Medi a Hydref 2022, gwnaeth ein Tîm Cymhwysedd Prydau Ysgol Am Ddim (cPYADd) gipio'r wobr am 'Ymrwymiad eithriadol i ddiogelu plant' yng Ngwobrau Diogelu Caerdydd a’r Fro yn fuan wedyn.

Cllr Lis Burnett and sponsors IWD 2023

Ddydd Mercher, cynhaliodd Cyngor Bro Morgannwg ei ddigwyddiad mwyaf erioed i nodi Diwrnod Rhyngwladol y Menywod ym Mhafiliwn Pier Penarth.  Dan ofal Arweinydd y Cyngor, y Cynghorydd Lis Burnett, roedd y digwyddiad yn cynnwys prif siaradwyr yn archwilio thema'r ymgyrch, 'pam nad yw cyfle cyfartal yn ddigon mwyach'. Gwnaeth gwesteion fwynhau Te Prynhawn wrth glywed perfformiadau cerddorol gan fyfyrwyr o Goleg Brenhinol Cerdd a Drama Cymru.

Trefnwyd y digwyddiad merched-yn-unig yn fewnol ac fe'i hariannwyd drwy nawdd. Roedd nifer fawr o'n cydweithwyr yn bresennol. Mae'r adborth ar bob elfen wedi bod yn ardderchog ac roedd y diwrnod yn arddangosfa ddisglair o fenywod gwych o bob rhan o'r Fro.  Gallwch ddal i fyny ar rai o'r uchafbwyntiau a dysgu mwy am y materion sy'n cael eu trafod ar StaffNet+ nawr. Diolch i bawb a fynychodd ac a gyfrannodd ar y dydd, a hoffwn ddiolch i Jaci Cilia a weithiodd mor galed yn y dyddiau ac wythnosau cyn y digwyddiad i sicrhau ei fod mor drefnus.  Diolch hefyd i’n cydweithwyr eraill yn y pafiliwn - Karen a'r tîm Big Fresh, ein tîm cyfathrebu ac Angela Bobbett a wnaeth, ochr yn ochr â Jaci, helpu i drefnu'r diwrnod ei hun. Diolch pawb. 

Cllr Anne Moore

Yr wythnos hon hefyd cawsom atgoffâd ingol o'r cyfraniad mawr y mae menywod yn ei wneud i fywyd cyhoeddus yn y Fro. Gyda thristwch mawr yr ysgrifennodd yr Arweinydd a minnau i hysbysu cydweithwyr am farwolaeth y cyn-gynghorydd, Anne Moore. Gwasanaethodd Anne fel aelod etholedig am bron i 30 mlynedd gan gamu i lawr cyn yr etholiad diwethaf.   Roedd Anne yn wraig i gyn-Arweinydd y Cyngor, Neil Moore, a fu hefyd yn cynrychioli ward Cadoc am dros 30 mlynedd.  Unwaith eto hoffwn estyn ein cydymdeimlad dwysaf i Neil, Rhiannon a'u teulu cyfan yn ystod y cyfnod anodd hwn.

Hefyd ddydd Mercher, ces i gyfle i gwrdd â nifer o'n cydweithwyr newyddach mewn sesiwn Croeso i'r Fro fawr. Mae'r sesiynau bob amser wedi bod yn ffordd wych o helpu i greu cysylltiadau rhwng cydweithwyr ac yn gyfle i ni gyflwyno rhai o brif werthoedd y Cyngor i'r rhai sy'n newydd i'r sefydliad. Mae'r holl staff sydd wedi ymuno â'r Cyngor yn 2023 wedi cofrestru ar raglen gyflwyno newydd, sy'n cynnwys cyfle i ymrwymo i ddigwyddiad Croeso i'r Fro. Mae'r rhain bellach yn rhedeg yn fisol, ac roedd sesiwn yr wythnos hon dan ei sang. Diolch eto i bawb a ddaeth. Edrychaf ymlaen at gael gweithio gyda chi yn y dyfodol. 

Glam

Mae’n bosib y bydd gan gydweithwyr hen a newydd ddiddordeb clywed bod GLAM, ein Rhwydwaith Staff LHDTCRh+ yn gobeithio adnewyddu eu harweinyddiaeth ac yn gwahodd datganiadau o ddiddordeb ar gyfer rolau’r Cadeirydd, Is-gadeirydd a saith Aelod Grŵp Llywio. Mae GLAM yn cynnig cefnogaeth i gydweithwyr LHDTCRh+, yn rhedeg ac yn cymryd rhan mewn digwyddiadau, yn gweithio tuag at welliannau ac yn rhoi adborth i'r Cyngor ar bolisi ac ymarfer. Os hoffech ymuno â GLAM fel aelod neu gynghreiriad, llenwch y ffurflen aelodaeth. Os hoffech fynegi diddordeb yn rolau'r Cadeirydd, Is-gadeirydd neu Grŵp Llywio, e-bostiwch GLAM erbyn 22 Mawrth 2023.  Os hoffech gael sgwrs am hyn, cysylltwch â Nicola Hinton neu Elyn Hannah.

Ysgol Y Deri BBC 2 series

Yn olaf, uchafbwynt mawr arall - yr wythnos hon gwelwyd mwy o ganmoliaeth proffil-uchel yn y cyfryngau cenedlaethol i waith ein cydweithwyr. Mae ail gyfres rhaglen ddogfen y BBC, A Special School, yn cael ei darlledu ar hyn o bryd a chyhoeddwyd darn yn tynnu sylw at waith gwych staff yn Ysgol y Deri yn y Sunday Mirror y penwythnos diwethaf. Mae rhaglen y BBC yn dilyn staff a disgyblion ymroddedig yr ysgol o ddosbarthiadau cyn meithrin i Lefel A.  Mae ‘na reswm pam ei bod wedi’i chanmol i’r cymylau - os nad ydych chi wedi ei gwylio eto, ffeindiwch hi ar BBCiPlayer cyn ei bod hi'n rhy hwyr. Diolch i Chris Britten, y pennaeth, a'r tîm cyfan yn YYD am eu hymroddiad a'u hymrwymiad ac am ddenu sylw mor gadarnhaol i’r ysgol a'r Fro ac, yn bwysicach, llongyfarchiadau enfawr ar eich enwogrwydd newydd i sêr go iawn y sioe – y disgyblion. Rydych chi wedi creu argraff mor dda, ac yn ysbrydoliaeth.

Diolch i chi i gyd am eich ymdrechion yr wythnos hon.  Diolch yn fawr bawb.

Rob.